Frihet under ansvar?
(2013) PSYK01 20131Department of Psychology
- Abstract (Swedish)
- Denna studiens syfte var att undersöka upplevelsen av arbetsgivarkontroll hos två vitt skilda arbetsplatser och yrkeskategorier. Semistrukturerade intervjuer genomfördes med tio personer och den insamlade datan bearbetades utifrån en tematisk analys med fyra på förhand bestämda teman: kontroll, inflytande, arbetsglädje och effektivitet. I resultaten framkom både skillnader och likheter i upplevelserna av kontrollen hos de olika arbetstagarna. Den upplevelse som var gemensam för alla deltagare handlade om att kontrollen kopplades samman med känslor av misstänksamhet och brist på förtroende från arbetsgivarens sida. Resultaten visade inte bara på negativa upplevelser utan vittnade även på en förståelse om att kontroll i vissa fall kan vara... (More)
- Denna studiens syfte var att undersöka upplevelsen av arbetsgivarkontroll hos två vitt skilda arbetsplatser och yrkeskategorier. Semistrukturerade intervjuer genomfördes med tio personer och den insamlade datan bearbetades utifrån en tematisk analys med fyra på förhand bestämda teman: kontroll, inflytande, arbetsglädje och effektivitet. I resultaten framkom både skillnader och likheter i upplevelserna av kontrollen hos de olika arbetstagarna. Den upplevelse som var gemensam för alla deltagare handlade om att kontrollen kopplades samman med känslor av misstänksamhet och brist på förtroende från arbetsgivarens sida. Resultaten visade inte bara på negativa upplevelser utan vittnade även på en förståelse om att kontroll i vissa fall kan vara nödvändigt. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
http://lup.lub.lu.se/student-papers/record/3972866
- author
- Berglund, Caroline LU and Casagrande, Jesper LU
- supervisor
- organization
- course
- PSYK01 20131
- year
- 2013
- type
- M2 - Bachelor Degree
- subject
- keywords
- qualitative interview, thematic analysis, efficiency, job satisfaction, influence, supervision, control
- language
- Swedish
- id
- 3972866
- date added to LUP
- 2013-08-26 11:49:27
- date last changed
- 2013-08-26 11:49:27
@misc{3972866, abstract = {{Denna studiens syfte var att undersöka upplevelsen av arbetsgivarkontroll hos två vitt skilda arbetsplatser och yrkeskategorier. Semistrukturerade intervjuer genomfördes med tio personer och den insamlade datan bearbetades utifrån en tematisk analys med fyra på förhand bestämda teman: kontroll, inflytande, arbetsglädje och effektivitet. I resultaten framkom både skillnader och likheter i upplevelserna av kontrollen hos de olika arbetstagarna. Den upplevelse som var gemensam för alla deltagare handlade om att kontrollen kopplades samman med känslor av misstänksamhet och brist på förtroende från arbetsgivarens sida. Resultaten visade inte bara på negativa upplevelser utan vittnade även på en förståelse om att kontroll i vissa fall kan vara nödvändigt.}}, author = {{Berglund, Caroline and Casagrande, Jesper}}, language = {{swe}}, note = {{Student Paper}}, title = {{Frihet under ansvar?}}, year = {{2013}}, }