Compassion Fatigue hos intensivvårdssjuksköterskor
(2025) SINM22 20251Department of Health Sciences
- Abstract (Swedish)
- Bakgrund: Emotionell utmattning, fysiska belastningar och en minskad förmåga av att vara empatisk är karakteristiska drag för Compassion Fatigue. Compassion Fatigue är ett tillstånd som drabbar vårdpersonal som arbetar med patienter som är svårt sjuka eller befinner sig i kritiska tillstånd, bland annat intensivvårdssjuksköterskor. Syfte: Att belysa intensivvårdssjuksköterskans upplevelse av compassion fatigue. Metod: Denna studie har en kvalitativ litteraturstudie som design. Artikelsökningarna har genomförts i databaserna CINAHL samt PubMed. Datainsamlingen resulterade i 10 artiklar som kvalitetsgranskades varav 8 höll hög kvalitet. Resultat: Den tematiska analysen av artiklarna i resultatet identifierade fem huvudteman. 1: Arbetsmiljö... (More)
- Bakgrund: Emotionell utmattning, fysiska belastningar och en minskad förmåga av att vara empatisk är karakteristiska drag för Compassion Fatigue. Compassion Fatigue är ett tillstånd som drabbar vårdpersonal som arbetar med patienter som är svårt sjuka eller befinner sig i kritiska tillstånd, bland annat intensivvårdssjuksköterskor. Syfte: Att belysa intensivvårdssjuksköterskans upplevelse av compassion fatigue. Metod: Denna studie har en kvalitativ litteraturstudie som design. Artikelsökningarna har genomförts i databaserna CINAHL samt PubMed. Datainsamlingen resulterade i 10 artiklar som kvalitetsgranskades varav 8 höll hög kvalitet. Resultat: Den tematiska analysen av artiklarna i resultatet identifierade fem huvudteman. 1: Arbetsmiljö och organisatoriska faktorer, 2: Etisk stress och moralisk belastning, 3: Teknologi, patientrelationer och vårdens humanism, 4: Fysiska, psykiska och emotionella konsekvenser, 5: Copingstrategier och stödjande faktorer. Compassion Fatigue inträffade när det blev för hög arbetsbelastning, ledarskapet brast, etiska dilemman uppkom samt vid en brist på återhämtning. Slutsats: Compassion Fatigue utgör ett betydande hot mot intensivvårdssjuksköterskors välbefinnande och förmåga att ge empatisk vård. Organisatoriskt stöd, återhämtning och reflektion är centrala faktorer för att förebygga och hantera Compassion Fatigue i vårdmiljön. Neumans systemteori tydliggör problematiken och samarbetet mellan faktorer som påverkar intensivvårdssjuksköterskans försvar och därmed en ökad risk för Compassion Fatigue. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
http://lup.lub.lu.se/student-papers/record/9191982
- author
- Andersson, Anton LU and Asani, Ellinor LU
- supervisor
-
- Eva Åkerman LU
- organization
- course
- SINM22 20251
- year
- 2025
- type
- H1 - Master's Degree (One Year)
- subject
- keywords
- Intensivvårdssjuksköterska, Compassion Fatigue, Omvårdnad, Emotionell utmattning
- language
- Swedish
- id
- 9191982
- date added to LUP
- 2025-06-10 08:21:27
- date last changed
- 2025-06-10 08:21:27
@misc{9191982, abstract = {{Bakgrund: Emotionell utmattning, fysiska belastningar och en minskad förmåga av att vara empatisk är karakteristiska drag för Compassion Fatigue. Compassion Fatigue är ett tillstånd som drabbar vårdpersonal som arbetar med patienter som är svårt sjuka eller befinner sig i kritiska tillstånd, bland annat intensivvårdssjuksköterskor. Syfte: Att belysa intensivvårdssjuksköterskans upplevelse av compassion fatigue. Metod: Denna studie har en kvalitativ litteraturstudie som design. Artikelsökningarna har genomförts i databaserna CINAHL samt PubMed. Datainsamlingen resulterade i 10 artiklar som kvalitetsgranskades varav 8 höll hög kvalitet. Resultat: Den tematiska analysen av artiklarna i resultatet identifierade fem huvudteman. 1: Arbetsmiljö och organisatoriska faktorer, 2: Etisk stress och moralisk belastning, 3: Teknologi, patientrelationer och vårdens humanism, 4: Fysiska, psykiska och emotionella konsekvenser, 5: Copingstrategier och stödjande faktorer. Compassion Fatigue inträffade när det blev för hög arbetsbelastning, ledarskapet brast, etiska dilemman uppkom samt vid en brist på återhämtning. Slutsats: Compassion Fatigue utgör ett betydande hot mot intensivvårdssjuksköterskors välbefinnande och förmåga att ge empatisk vård. Organisatoriskt stöd, återhämtning och reflektion är centrala faktorer för att förebygga och hantera Compassion Fatigue i vårdmiljön. Neumans systemteori tydliggör problematiken och samarbetet mellan faktorer som påverkar intensivvårdssjuksköterskans försvar och därmed en ökad risk för Compassion Fatigue.}}, author = {{Andersson, Anton and Asani, Ellinor}}, language = {{swe}}, note = {{Student Paper}}, title = {{Compassion Fatigue hos intensivvårdssjuksköterskor}}, year = {{2025}}, }