Arbetsförmedlingens utmaningar - när lokal samverkan krävs
(2026) SOCK10 20252Sociology
- Abstract (Swedish)
- Arbetsförmedlingen har en stor roll i samhället, att sammanföra arbetsgivare och
arbetssökande. För att samhället ska vara i balans behöver arbetsmarknaden fungera och Arbetsförmedlingens uppdrag är att genomföra arbetsmarknadspolitik.
En mängd insatser och arbetsmarknadspolitiska program finns för att hjälpa både arbetsgivare och arbetssökande.
Verksamheten är ständigt i förändring utifrån hur samhället förändras och utifrån den politiska styrningen. Perspektivet är samhällets bästa.
För att kunna genomföra arbetsmarknadspolitik behöver myndigheten använda sig av olika bilder och idealtyper för hur samhället ser ut. Den byråkratiska organisationen är stor och har en naturlig plats i samhället.
Staten har det yttersta ansvaret för... (More) - Arbetsförmedlingen har en stor roll i samhället, att sammanföra arbetsgivare och
arbetssökande. För att samhället ska vara i balans behöver arbetsmarknaden fungera och Arbetsförmedlingens uppdrag är att genomföra arbetsmarknadspolitik.
En mängd insatser och arbetsmarknadspolitiska program finns för att hjälpa både arbetsgivare och arbetssökande.
Verksamheten är ständigt i förändring utifrån hur samhället förändras och utifrån den politiska styrningen. Perspektivet är samhällets bästa.
För att kunna genomföra arbetsmarknadspolitik behöver myndigheten använda sig av olika bilder och idealtyper för hur samhället ser ut. Den byråkratiska organisationen är stor och har en naturlig plats i samhället.
Staten har det yttersta ansvaret för arbetsmarknadspolitiken.
Budskapet från Arbetsförmedlingens ledning är tydlig.
Arbetsförmedlingen ska arbeta med arbete och utbildning som behövs på arbetsmarknaden och inte samverka kring personer som inte står till arbetsmarknadens förfogande. För de arbetsförmedlare som dagligen kommer i kontakt med arbetssökande och arbetsgivare träder en bild fram med stora utmaningar där Arbetsförmedlingens insatser inte räcker till.
Olika kommuner har olika utmaningar och människor som är arbetssökande har en egen
social verklighet. Det behövs en helhetsbild för att kunna se vilka möjligheter den
arbetssökande har till egen försörjning. Hur upplever arbetsförmedlare möten med olika aktörer och kan deras upplevelser belysa samhället ur en annan synvinkel?
En kvalitativ studie med 8 djupintervjuer har genomförts med anställda vid den lokala arbetsförmedlingen. I studien framkommer att de intervjuade personerna upplever att de arbetssökande och andra aktörer på arbetsmarknaden har ett annat perspektiv på arbetslöshet och att detta krockar med Arbetsförmedlingens perspektiv. För att få en fungerande arbetsmarknad och inte permanenta
personer i utanförskap och utanför arbetskraften behöver dessa olika perspektiv sammanföras och Arbetsförmedlingens kunskap om arbetsmarknaden behöver tillföras i olika sammanhang. Många personer behöver rustas med förberedande insatser för att inte permanentas i ett utanförskap och samverkan med främst kommuner men även med
arbetsgivare och andra aktörer blir därför viktig och nödvändig för att få personer i arbete.
Utmaningar som framkommer är olika perspektiv på hur man förhåller sig till
arbetsmarknaden, utbildningsgapet och språksvaga. Denna uppsats har för avsikt att på djupet belysa och ta del av hur anställda vid den lokala arbetsförmedlingen upplever sitt arbete och de utmaningar som de ställs inför.
Intervjupersonernas upplevda verklighet är i fokus, deras världsbild och studien visar varför samverkan med Arbetsförmedlingen behövs. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
http://lup.lub.lu.se/student-papers/record/9221496
- author
- Astner, Gabriella LU
- supervisor
-
- Sara Skarp LU
- organization
- course
- SOCK10 20252
- year
- 2026
- type
- M2 - Bachelor Degree
- subject
- keywords
- arbetsliv, arbetsmarknad, samverkan, arbetsförmedling, arbete, arbetsmarknadspolitik
- language
- Swedish
- id
- 9221496
- date added to LUP
- 2026-01-30 10:00:42
- date last changed
- 2026-01-30 10:00:42
@misc{9221496,
abstract = {{Arbetsförmedlingen har en stor roll i samhället, att sammanföra arbetsgivare och
arbetssökande. För att samhället ska vara i balans behöver arbetsmarknaden fungera och Arbetsförmedlingens uppdrag är att genomföra arbetsmarknadspolitik.
En mängd insatser och arbetsmarknadspolitiska program finns för att hjälpa både arbetsgivare och arbetssökande.
Verksamheten är ständigt i förändring utifrån hur samhället förändras och utifrån den politiska styrningen. Perspektivet är samhällets bästa.
För att kunna genomföra arbetsmarknadspolitik behöver myndigheten använda sig av olika bilder och idealtyper för hur samhället ser ut. Den byråkratiska organisationen är stor och har en naturlig plats i samhället.
Staten har det yttersta ansvaret för arbetsmarknadspolitiken.
Budskapet från Arbetsförmedlingens ledning är tydlig.
Arbetsförmedlingen ska arbeta med arbete och utbildning som behövs på arbetsmarknaden och inte samverka kring personer som inte står till arbetsmarknadens förfogande. För de arbetsförmedlare som dagligen kommer i kontakt med arbetssökande och arbetsgivare träder en bild fram med stora utmaningar där Arbetsförmedlingens insatser inte räcker till.
Olika kommuner har olika utmaningar och människor som är arbetssökande har en egen
social verklighet. Det behövs en helhetsbild för att kunna se vilka möjligheter den
arbetssökande har till egen försörjning. Hur upplever arbetsförmedlare möten med olika aktörer och kan deras upplevelser belysa samhället ur en annan synvinkel?
En kvalitativ studie med 8 djupintervjuer har genomförts med anställda vid den lokala arbetsförmedlingen. I studien framkommer att de intervjuade personerna upplever att de arbetssökande och andra aktörer på arbetsmarknaden har ett annat perspektiv på arbetslöshet och att detta krockar med Arbetsförmedlingens perspektiv. För att få en fungerande arbetsmarknad och inte permanenta
personer i utanförskap och utanför arbetskraften behöver dessa olika perspektiv sammanföras och Arbetsförmedlingens kunskap om arbetsmarknaden behöver tillföras i olika sammanhang. Många personer behöver rustas med förberedande insatser för att inte permanentas i ett utanförskap och samverkan med främst kommuner men även med
arbetsgivare och andra aktörer blir därför viktig och nödvändig för att få personer i arbete.
Utmaningar som framkommer är olika perspektiv på hur man förhåller sig till
arbetsmarknaden, utbildningsgapet och språksvaga. Denna uppsats har för avsikt att på djupet belysa och ta del av hur anställda vid den lokala arbetsförmedlingen upplever sitt arbete och de utmaningar som de ställs inför.
Intervjupersonernas upplevda verklighet är i fokus, deras världsbild och studien visar varför samverkan med Arbetsförmedlingen behövs.}},
author = {{Astner, Gabriella}},
language = {{swe}},
note = {{Student Paper}},
title = {{Arbetsförmedlingens utmaningar - när lokal samverkan krävs}},
year = {{2026}},
}