Skip to main content

LUP Student Papers

LUND UNIVERSITY LIBRARIES

Oklarhet i rekrytering hos managementkonsultföretag – ”Det är part of the game liksom”

Edelsvärd, Oscar ; Lindstén, Suzanne and Lindvall, Filip (2007)
Department of Business Administration
Abstract (Swedish)
Vi har formulerat två teser som visar effekten av hur MKF använder oklarheten i sin rekryteringsprocess. Den första tesen orsakar en ryktesspridning som gör att MKF får in ett stort antal ansökningar. Den andra tesen leder till att de inkomna ansökningarna håller en hög kvalité. Kombinationen av dessa två effekter gör att MKF får till stånd en mycket effektiv rekryteringsprocess.
Please use this url to cite or link to this publication:
author
Edelsvärd, Oscar ; Lindstén, Suzanne and Lindvall, Filip
supervisor
organization
year
type
M2 - Bachelor Degree
subject
keywords
Rekrytering, oklarhet, managementkonsult, professionella servicefirmor, strategi, Management of enterprises, Företagsledning, management
language
Swedish
id
1343884
date added to LUP
2007-01-15 00:00:00
date last changed
2012-04-02 16:27:16
@misc{1343884,
  abstract     = {{Vi har formulerat två teser som visar effekten av hur MKF använder oklarheten i sin rekryteringsprocess. Den första tesen orsakar en ryktesspridning som gör att MKF får in ett stort antal ansökningar. Den andra tesen leder till att de inkomna ansökningarna håller en hög kvalité. Kombinationen av dessa två effekter gör att MKF får till stånd en mycket effektiv rekryteringsprocess.}},
  author       = {{Edelsvärd, Oscar and Lindstén, Suzanne and Lindvall, Filip}},
  language     = {{swe}},
  note         = {{Student Paper}},
  title        = {{Oklarhet i rekrytering hos managementkonsultföretag – ”Det är part of the game liksom”}},
  year         = {{2007}},
}