Skip to main content

LUP Student Papers

LUND UNIVERSITY LIBRARIES

Utveckla högpresterande medarbetare-led organisationen som ett lag

Hedqvist, Johanna LU and Nyström, Hanna LU (2013) KSKK01 20131
Department of Service Management and Service Studies
Abstract (Swedish)
Uppsatsen ämnar att undersöka hur ledare i serviceorganisationer kan använda idrottsinspirerade verktyg för att hjälpa medarbetarna att prestera i sanningens ögonblick samt för att främja sammanhållning i gruppen. Genom tio kvalitativa intervjuer med ledare i serviceorganisationer och för idrottslag identifierar vi idrottsinspirerade verktyg för serviceorganisationer att ta hjälp av för att utveckla toppresterande medarbetare. Verktygen innefattar exempelvis mental träning, förberedelser, feedback och roller- och ansvarsfördelning.
Please use this url to cite or link to this publication:
author
Hedqvist, Johanna LU and Nyström, Hanna LU
supervisor
organization
course
KSKK01 20131
year
type
M2 - Bachelor Degree
subject
keywords
Sanningens ögonblick, prestation, idrottslag, serviceorganisationer, sammanhållning, ledarskap
language
Swedish
id
4004597
date added to LUP
2013-09-02 08:44:18
date last changed
2013-09-02 08:44:18
@misc{4004597,
  abstract     = {Uppsatsen ämnar att undersöka hur ledare i serviceorganisationer kan använda idrottsinspirerade verktyg för att hjälpa medarbetarna att prestera i sanningens ögonblick samt för att främja sammanhållning i gruppen. Genom tio kvalitativa intervjuer med ledare i serviceorganisationer och för idrottslag identifierar vi idrottsinspirerade verktyg för serviceorganisationer att ta hjälp av för att utveckla toppresterande medarbetare. Verktygen innefattar exempelvis mental träning, förberedelser, feedback och roller- och ansvarsfördelning.},
  author       = {Hedqvist, Johanna and Nyström, Hanna},
  keyword      = {Sanningens ögonblick,prestation,idrottslag,serviceorganisationer,sammanhållning,ledarskap},
  language     = {swe},
  note         = {Student Paper},
  title        = {Utveckla högpresterande medarbetare-led organisationen som ett lag},
  year         = {2013},
}