Advanced

”Alla jublar ju inte” : En fallstudie av jämställd biståndsbedömning i Malmö stad

Eriksson, Oskar LU and Makolli, Vlora LU (2016) STVA22 20152
Department of Political Science
Abstract (Swedish)
Under 2006 antog regeringen fyra jämställdhetspolitiska mål vilka syftade till att utjämna skillnaderna i kvinnors och mäns makt att forma samhället. I propositionen som antogs var en av de föreslagna strategierna för att uppnå målen att jämställdhetsintegrera alla verksamheter. En av dessa verksamheter är vård och omsorgsförvaltningen i Malmö Stad som har arbetat med jämställd biståndsbedömning i ett projekt där ett av de viktigaste metoderna för jämställdsintegrering har varit en checklista. Genom att främst utgå från närbyråkraten med Lipskys och Lundquist teori försöker vi beskriva hur användningen och implementeringen av checklistan fungerat samt vilka utmaningar och svårigheter närbyråkraterna har stött på. Resultatet visar att... (More)
Under 2006 antog regeringen fyra jämställdhetspolitiska mål vilka syftade till att utjämna skillnaderna i kvinnors och mäns makt att forma samhället. I propositionen som antogs var en av de föreslagna strategierna för att uppnå målen att jämställdhetsintegrera alla verksamheter. En av dessa verksamheter är vård och omsorgsförvaltningen i Malmö Stad som har arbetat med jämställd biståndsbedömning i ett projekt där ett av de viktigaste metoderna för jämställdsintegrering har varit en checklista. Genom att främst utgå från närbyråkraten med Lipskys och Lundquist teori försöker vi beskriva hur användningen och implementeringen av checklistan fungerat samt vilka utmaningar och svårigheter närbyråkraterna har stött på. Resultatet visar att närbyråkraten har haft ett antal utmaningar och svårigheter som flera gånger kopplas till byråkrater högre upp i hierarkin. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
author
Eriksson, Oskar LU and Makolli, Vlora LU
supervisor
organization
course
STVA22 20152
year
type
L2 - 2nd term paper (old degree order)
subject
keywords
Implementering, Jämställdhetsintegrering, Checklista, Närbyråkrater
language
Swedish
id
8512071
date added to LUP
2016-02-02 15:20:02
date last changed
2016-02-02 15:20:02
@misc{8512071,
  abstract     = {Under 2006 antog regeringen fyra jämställdhetspolitiska mål vilka syftade till att utjämna skillnaderna i kvinnors och mäns makt att forma samhället. I propositionen som antogs var en av de föreslagna strategierna för att uppnå målen att jämställdhetsintegrera alla verksamheter. En av dessa verksamheter är vård och omsorgsförvaltningen i Malmö Stad som har arbetat med jämställd biståndsbedömning i ett projekt där ett av de viktigaste metoderna för jämställdsintegrering har varit en checklista. Genom att främst utgå från närbyråkraten med Lipskys och Lundquist teori försöker vi beskriva hur användningen och implementeringen av checklistan fungerat samt vilka utmaningar och svårigheter närbyråkraterna har stött på. Resultatet visar att närbyråkraten har haft ett antal utmaningar och svårigheter som flera gånger kopplas till byråkrater högre upp i hierarkin.},
  author       = {Eriksson, Oskar and Makolli, Vlora},
  keyword      = {Implementering,Jämställdhetsintegrering,Checklista,Närbyråkrater},
  language     = {swe},
  note         = {Student Paper},
  title        = {”Alla jublar ju inte” : En fallstudie av jämställd biståndsbedömning i Malmö stad},
  year         = {2016},
}