Börsbolag, dess aktieägare och vilka andra
(2020) FEKH69 20192Department of Business Administration
- Abstract (Swedish)
- En rad omfattande företagsskandaler har skett under de senaste åren.
Är den klassiska synen på att enbart motivera högre befattningshavare
genom incitamentsprogram för att maximera aktieägarvärdet förlegat?
Kan detta tankesätt tillhöra det förflutna, där framtiden innehåller
incitamentsprogram som inkluderar företagets alla intressenter.
Syftet med studien är att förstå hur börsnoterade företags
incitamentsprogram är uppbyggda i förhållande till olika intressenter.
Studien undersöker huvudsakligen förhållandet till andra intressenter
än ledande befattningshavare och aktieägare.
Studien genomfördes med en kvalitativ och kvantitativ metod, där
urvalet som undersöktes bestod av 29 svenska företag noterade på
Nasdaq OMX... (More) - En rad omfattande företagsskandaler har skett under de senaste åren.
Är den klassiska synen på att enbart motivera högre befattningshavare
genom incitamentsprogram för att maximera aktieägarvärdet förlegat?
Kan detta tankesätt tillhöra det förflutna, där framtiden innehåller
incitamentsprogram som inkluderar företagets alla intressenter.
Syftet med studien är att förstå hur börsnoterade företags
incitamentsprogram är uppbyggda i förhållande till olika intressenter.
Studien undersöker huvudsakligen förhållandet till andra intressenter
än ledande befattningshavare och aktieägare.
Studien genomfördes med en kvalitativ och kvantitativ metod, där
urvalet som undersöktes bestod av 29 svenska företag noterade på
Nasdaq OMX Stockholm. Urvalet baserades på dessa företags års- och
hållbarhetsredovisningar. Den kvantitativa undersökningen gav
perspektiv på problematiseringen för att komplettera den kvalitativa.
Den kvalitativa granskningen gjordes därefter på samtliga företags
incitamentsprogram, för att sedan analysera dessa i relation till
studiens syfte och frågeställning.
Resultatet visar att en stor del av företagen lever kvar i den klassiska
formen av incitamentsprogram. En del företag, exempelvis banker, har
dock ett bredare fokus i deras incitamentsprogram. Andra intressenter
utöver ledande befattningshavare och medarbetare vägs in i
incitamentsprogrammen genom icke-finansiella mål. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
http://lup.lub.lu.se/student-papers/record/9006092
- author
- Arthursson, Nils LU ; Herou, Lukas LU and Theil, William LU
- supervisor
-
- Rolf Larsson LU
- organization
- course
- FEKH69 20192
- year
- 2020
- type
- M2 - Bachelor Degree
- subject
- keywords
- Incitamentsprogram, shared value, noterade företag, intressenter, crowding-in
- language
- Swedish
- id
- 9006092
- date added to LUP
- 2020-03-05 13:28:29
- date last changed
- 2020-03-05 13:28:29
@misc{9006092, abstract = {{En rad omfattande företagsskandaler har skett under de senaste åren. Är den klassiska synen på att enbart motivera högre befattningshavare genom incitamentsprogram för att maximera aktieägarvärdet förlegat? Kan detta tankesätt tillhöra det förflutna, där framtiden innehåller incitamentsprogram som inkluderar företagets alla intressenter. Syftet med studien är att förstå hur börsnoterade företags incitamentsprogram är uppbyggda i förhållande till olika intressenter. Studien undersöker huvudsakligen förhållandet till andra intressenter än ledande befattningshavare och aktieägare. Studien genomfördes med en kvalitativ och kvantitativ metod, där urvalet som undersöktes bestod av 29 svenska företag noterade på Nasdaq OMX Stockholm. Urvalet baserades på dessa företags års- och hållbarhetsredovisningar. Den kvantitativa undersökningen gav perspektiv på problematiseringen för att komplettera den kvalitativa. Den kvalitativa granskningen gjordes därefter på samtliga företags incitamentsprogram, för att sedan analysera dessa i relation till studiens syfte och frågeställning. Resultatet visar att en stor del av företagen lever kvar i den klassiska formen av incitamentsprogram. En del företag, exempelvis banker, har dock ett bredare fokus i deras incitamentsprogram. Andra intressenter utöver ledande befattningshavare och medarbetare vägs in i incitamentsprogrammen genom icke-finansiella mål.}}, author = {{Arthursson, Nils and Herou, Lukas and Theil, William}}, language = {{swe}}, note = {{Student Paper}}, title = {{Börsbolag, dess aktieägare och vilka andra}}, year = {{2020}}, }