Advanced

Jakość pracy jako dźwignia innowacji organizacyjnych oraz rola zarządzania zasobami ludzkimi

Mathieu, Christopher LU ; Wright, Sally and Warhurst, Chris (2016) In Innowacje w miejscu pracy. p.51-74
Please use this url to cite or link to this publication:
author
organization
alternative title
Job quality as a Lever for Organizational Innovation and the Role of Human Resource Management)
publishing date
type
Chapter in Book/Report/Conference proceeding
publication status
published
subject
keywords
innovation, job quality, Human Resource Management
in
Innowacje w miejscu pracy.
editor
Strumińska-Kutra, Maria; Rok, Boleslaw; and
pages
24 pages
publisher
Poltext
ISBN
978-83-7561-752-8
language
Polish
LU publication?
yes
id
163d3ad5-b960-4f6a-8d2d-de799ddbcfc6
date added to LUP
2017-03-21 21:42:46
date last changed
2017-06-09 16:44:42
@inbook{163d3ad5-b960-4f6a-8d2d-de799ddbcfc6,
  author       = {Mathieu, Christopher and Wright, Sally  and Warhurst, Chris},
  booktitle    = {Job quality as a Lever for Organizational Innovation and the Role of Human Resource Management)},
  editor       = {Strumińska-Kutra, Maria and Rok, Boleslaw},
  isbn         = {978-83-7561-752-8},
  keyword      = {innovation,job quality,Human Resource Management},
  language     = {pol},
  pages        = {51--74},
  publisher    = {Poltext},
  series       = {Innowacje w miejscu pracy. },
  title        = {Jakość pracy jako dźwignia innowacji organizacyjnych oraz rola zarządzania zasobami ludzkimi},
  year         = {2016},
}