Advanced

Strategiimplementering genom belöningssystem -en fallsturide på Swedbank i Trelleborg

Allard, Johan; Holmgren, Stina and Persson, Ida (2009)
Department of Business Administration
Abstract (Swedish)
Syftet är att beskriva och analysera hur Swedbank på kontoret i Trelleborg implementerar sin strategi genom belöningssystem. Studien har en abduktiv ansats som utgår från en kvalitativ undersökning. Uppsatsen baseras på en fallstudie gjord på Swedbank i Trelleborg, där respondenterna innefattar de anställda på privatsidan samt kontorschefen. Studien visar på att Swedbank i Trelleborg har ett välutvecklat belöningssystem men att där finns utrymme för utveckling och förbättring. Belöningssystemet koncentrerar i huvudsak på den ”resultatinriktade” värderingen och övriga tre värderingar kommer i skymundan.
Please use this url to cite or link to this publication:
author
Allard, Johan; Holmgren, Stina and Persson, Ida
supervisor
organization
year
type
M2 - Bachelor Degree
subject
keywords
Belöningssystem, Strategi, Management Control Systens, Kultur, Balanserat Styrkort, Management of enterprises, Företagsledning, management
language
Swedish
id
1466795
date added to LUP
2009-06-04 00:00:00
date last changed
2012-04-02 17:51:05
@misc{1466795,
  abstract     = {Syftet är att beskriva och analysera hur Swedbank på kontoret i Trelleborg implementerar sin strategi genom belöningssystem. Studien har en abduktiv ansats som utgår från en kvalitativ undersökning. Uppsatsen baseras på en fallstudie gjord på Swedbank i Trelleborg, där respondenterna innefattar de anställda på privatsidan samt kontorschefen. Studien visar på att Swedbank i Trelleborg har ett välutvecklat belöningssystem men att där finns utrymme för utveckling och förbättring. Belöningssystemet koncentrerar i huvudsak på den ”resultatinriktade” värderingen och övriga tre värderingar kommer i skymundan.},
  author       = {Allard, Johan and Holmgren, Stina and Persson, Ida},
  keyword      = {Belöningssystem,Strategi,Management Control Systens,Kultur,Balanserat Styrkort,Management of enterprises,Företagsledning, management},
  language     = {swe},
  note         = {Student Paper},
  title        = {Strategiimplementering genom belöningssystem -en fallsturide på Swedbank i Trelleborg},
  year         = {2009},
}