Skip to main content

LUP Student Papers

LUND UNIVERSITY LIBRARIES

Gränsöverskridande arbete, fördelar och nackdelar : En kvalitativ studie i vad som motiverar forskaren till tvärvetenskapligt arbete.

Levin, Nils LU (2013) PSYK01 20131
Department of Psychology
Abstract (Swedish)
En ökande trend av tvärvetenskapliga forskningsprojekt har gett upphov till en uppsjö litteratur i ämnet. Denna försöker på olika vis belysa problem som kan uppstå vi denna typ av samarbeten och ger mer eller mindre handfasta förslag på hur dessa på ett effektivt vis kan överbryggas och medvetandegöras. Förvånansvärt lite utrymme lämnas åt fördelarna med tvärvetenskapligt arbete. Vad är det som driver på denna utveckling. Föreliggande undersökning gör ett försök att utifrån intervjuer med forskare, med varierande bakgrund inom tvärvetenskapliga projekt, ge en bild av vad det är som driver dessa att ingå gränsöverskridande samarbeten på en högre akademisk nivå. Utgångspunkten är att få en bild av om det är den personliga motivationen som... (More)
En ökande trend av tvärvetenskapliga forskningsprojekt har gett upphov till en uppsjö litteratur i ämnet. Denna försöker på olika vis belysa problem som kan uppstå vi denna typ av samarbeten och ger mer eller mindre handfasta förslag på hur dessa på ett effektivt vis kan överbryggas och medvetandegöras. Förvånansvärt lite utrymme lämnas åt fördelarna med tvärvetenskapligt arbete. Vad är det som driver på denna utveckling. Föreliggande undersökning gör ett försök att utifrån intervjuer med forskare, med varierande bakgrund inom tvärvetenskapliga projekt, ge en bild av vad det är som driver dessa att ingå gränsöverskridande samarbeten på en högre akademisk nivå. Utgångspunkten är att få en bild av om det är den personliga motivationen som spelar den avgörande rollen framför påtryckningar som gör tvärvetenskapen till en mer lönsam verksamhet. Resultaten visar på en till största delen personligt driven motivation. (Less)
Please use this url to cite or link to this publication:
author
Levin, Nils LU
supervisor
organization
course
PSYK01 20131
year
type
M2 - Bachelor Degree
subject
keywords
Tvärvetenskap, Interdisciplinaritet, Mångvetenskap, Motivation
language
Swedish
id
4057373
date added to LUP
2013-09-23 16:05:22
date last changed
2013-09-23 16:05:22
@misc{4057373,
  abstract     = {{En ökande trend av tvärvetenskapliga forskningsprojekt har gett upphov till en uppsjö litteratur i ämnet. Denna försöker på olika vis belysa problem som kan uppstå vi denna typ av samarbeten och ger mer eller mindre handfasta förslag på hur dessa på ett effektivt vis kan överbryggas och medvetandegöras. Förvånansvärt lite utrymme lämnas åt fördelarna med tvärvetenskapligt arbete. Vad är det som driver på denna utveckling. Föreliggande undersökning gör ett försök att utifrån intervjuer med forskare, med varierande bakgrund inom tvärvetenskapliga projekt, ge en bild av vad det är som driver dessa att ingå gränsöverskridande samarbeten på en högre akademisk nivå. Utgångspunkten är att få en bild av om det är den personliga motivationen som spelar den avgörande rollen framför påtryckningar som gör tvärvetenskapen till en mer lönsam verksamhet. Resultaten visar på en till största delen personligt driven motivation.}},
  author       = {{Levin, Nils}},
  language     = {{swe}},
  note         = {{Student Paper}},
  title        = {{Gränsöverskridande arbete, fördelar och nackdelar : En kvalitativ studie i vad som motiverar forskaren till tvärvetenskapligt arbete.}},
  year         = {{2013}},
}