1 – 10 of 151
- show: 10
- |
- sort: year (new to old)
Close
Embed this list
<iframe src=""
width=""
height=""
allowtransparency="true"
frameborder="0">
</iframe>
- 2025
-
Mark
Kön och lön - hur kommer svenska arbetsgivare påverkas av det kommande lönetransparensdirektivet? - En analys av vilka rättsliga krav lönetransparensdirektivets införlivande i svensk rätt medför och vad dessa praktiskt kan komma att innebära för svenska arbetsgivare
- Bach. Degree
-
Mark
Neutralitetspolicy - En analys av arbetsgivares neutralitetspolicyer och dess gränsdragning i relation till religionsfrihet på arbetsplatser
- Bach. Degree
-
Mark
I lagens trygga famn? Skyddet för föräldralediga och gravida enligt två regelverk
- Bach. Degree
- 2024
-
Mark
Visitationszoner – förenligt med barns rättigheter? En analys av polisens befogenheter till kroppsvisitation i förebyggande syfte ur ett barnrättsperspektiv
- Prof. qual. >4 yrs
-
Mark
Säkerhet och frihet - En kritisk granskning av införandet av visitationszoner med särskild fokus på diskriminering
- Prof. qual. >4 yrs
-
Mark
Svårigheten med att hantera ohövlighet: hur coping och ohövlighet på arbetsplatsen är kopplat till psykisk hälsa och arbetsplatstrivsel för hbtq-personer och heterosexuella cispersoner
- Prof. qual. >4 yrs
-
Mark
“Jag tror att HR kan vara en del av lösningen på det här, men jag är inte säker på att det är där det börjar” Att främja en god arbetsmiljö för hbtqi-personer
- Prof. qual. >4 yrs
-
Mark
När spricker glastaket? En arbetsrättslig studie om positiv särbehandling och könsfördelningen på arbetsmarknadens maktpositioner
- Bach. Degree
-
Mark
Nationell tilltro och tillit till rättsväsendet - En tro på något större än sig själv…
- Bach. Degree
-
Mark
"Vi behöver lära oss att reflektera om normer" - En reflexiv tematisk analys om antidiskrimineringsexperters erfarenheter av att arbeta hälsofrämjande för hbtqi-personer på arbetsplatsen
- Prof. qual. >4 yrs