81 – 90 of 182
- show: 10
- |
- sort: year (new to old)
Close
Embed this list
<iframe src=""
width=""
height=""
allowtransparency="true"
frameborder="0">
</iframe>
- 2014
-
Mark
Organisationsförändring ur ett medarbetarperspektiv : en kvalitativ studie
- Bach. Degree
-
Mark
Att lära eller inte lära - Hur organisationer systematiskt arbetar för att bli lärande organisationer
- Master (One yr)
-
Mark
Överföring av implicit kunskap:ett dilemma vid företagsförvärv - En studie om Blackberrys förvärv av TAT
- Prof. qual. >4 yrs
- 2013
-
Mark
När det personliga ledarskapet krossade glastaket: en kvalitativ studie om organisationskulturens påverkan på kvinnliga bankchefers personliga ledarskap sett utifrån ett köns- och ledarskapsperspektiv
- Master (One yr)
-
Mark
Det kreativa kunskapsföretaget - En kvalitativ fallstudie om förhållandet mellan kreativa processer och kunskapsöverföring inom en organisation
- Bach. Degree
-
Mark
Vem styr, Ledningen eller Kulturen? - Hur organisationskultur påverkar vid förändring
- Master (One yr)
-
Mark
Nansens resa över Atlanten
- Bach. Degree
-
Mark
Struktur och kultur gör en ny organisation levande - en fallstudie om hur organisationsstruktur och organisationskultur ter sig i en ny multiarena i södra Sverige
- Bach. Degree
-
Mark
Koncernstrukturens utmaningar och dess lindrande verktyg
- Bach. Degree
-
Mark
Ett par ord räcker långt: en kvalitativ studie om betydelsen av uppskattning och feedback för arbetsglädje
- Bach. Degree