1 – 10 of 17
- show: 10
- |
- sort: year (new to old)
Close
Embed this list
<iframe src=""
width=""
height=""
allowtransparency="true"
frameborder="0">
</iframe>
- 2025
-
Mark
Att behålla kompetens i vården - en studie av medarbetares behov och drivkrafter att lämna
- Master (Two yrs)
- 2024
-
Mark
Lätt att locka, svårt att låsa in: En analys av hur personalomsättningen i akutvården kan påverka de anställdas upplevelse av samhörighet
- Bach. Degree
-
Mark
Personalomsättning i svensk socialtjänst - en hypotesprövande studie av Herzbergs tvåfaktorsteori som förklaringsmodell till mobilitet bland socialsekreterare.
- Bach. Degree
-
Mark
Lean ledarskap i hotellbranschen - En kvalitativ studie av hur ledare på svenska hotell kan minska personalomsättningen med hjälp av lean ledarskap
- Bach. Degree
- 2023
-
Mark
Hur man behåller anställda inom transportbranschen
- Bach. Degree
- 2021
-
Mark
Kompetensomsättning och konsekvenser inom tvångsvården
- Bach. Degree
- 2019
-
Mark
Sambandet mellan arbetstillfredsställelse, job embeddedness, och intention att stanna på sin arbetsplats -en studie av kunskapsintensiva organisationer
- Prof. qual. >4 yrs
-
Mark
The "unloyal" Millennials : A survey study investigating the relationship between internal communication and employee brand attitudes in the healthcare sector
- Bach. Degree
-
Mark
Servicenäringens problem med personalomsättning
- Bach. Degree
- 2018
-
Mark
Ur socialsekreterares perspektiv - varför stannar man kvar
- Bach. Degree